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Il Gruppo INTELCO, grazie ad una proficua sinergia e analisi strategica tra le parti, ha portato a termine con successo l’acquisizione del 100% del capitale sociale di Altamira, azienda leader nelle soluzioni per la gestione delle risorse umane. Questa operazione strategica segna un passo importante per INTELCO, rafforzando l’impegno a migliorare le soluzioni per i professionisti HR: un investimento nel futuro del sistema italiano, basato sulla crescita, l’innovazione e la volontà di nuove opportunità di carriera.  Fondata nel 1985, INTELCO si è affermata come partner di fiducia per molti dei principali gruppi industriali italiani, grazie a soluzioni personalizzate dedicate in particolare all’amministrazione del personale, spaziando dal payroll alla sicurezza sul lavoro. L’acquisizione di Altamira, attiva dal 1999 e con oltre 350 clienti, permetterà al Gruppo di ampliare ulteriormente la propria offerta con tecnologie innovative per la gestione HR in ambito soft dedicandosi quindi a tutti i mondi legati al recruitment, learning, performance… Questa acquisizione non rappresenta solo un’integrazione di risorse e soluzioni, ma un ulteriore passo verso una visione human-first. Sia INTELCO che Altamira condividono l’obiettivo di mettere il benessere delle persone al centro, offrendo soluzioni HR complete che coprono l’intero ciclo di vita lavorativo: dalla prima candidatura fino alla gestione dei processi di uscita e retribuzione. L’unione delle due realtà permetterà di proporre un approccio a 360°, mirato a semplificare e ottimizzare le operazioni HR per le aziende italiane. Con questa operazione, INTELCO intende non solo potenziare la propria offerta, ma anche anticipare le tendenze future del mercato HR. L’acquisizione di Altamira consentirà di integrare soluzioni user-friendly e altamente personalizzabili con l’ecosistema INTELCO, offrendo ai clienti una gamma di servizi più completa e performante. A tal proposito, Andrea Plebani, CEO di INTELCO, ha dichiarato: “L’acquisizione di Altamira ci permette di rafforzare la nostra leadership nel settore HR e di continuare ad investire nell’eccellenza italiana. Al cuore del nostro modello di business c’è una visione chiara: mettere le persone al centro. Ogni scelta strategica e soluzione di servizio è orientata al benessere e alla crescita professionale delle persone, sia dei nostri collaboratori, che trovano un ambiente di lavoro rigenerante, stimolante e inclusivo, sia dei nostri clienti, ai quali offriamo soluzioni personalizzate per migliorare la qualità delle scelte HR e promuovere il successo aziendale.” Dall’altro canto, John Martelli, Amministratore Delegato di Altamira, ha aggiunto: “Unirci a INTELCO ci consentirà di accelerare lo sviluppo delle nostre soluzioni e offrire un nuovo e maggiore valore ai nostri clienti, grazie alla forza e alla visione strategica del Gruppo.” Con questa acquisizione, INTELCO e Altamira si preparano a una nuova fase di crescita, puntando a crescere e offrire soluzioni integrate sempre più innovative per il mercato italiano. Il nostro progresso si basa sull’impegno a potenziare il sistema interno ed esterno e le capacità del team, grazie a programmi di formazione, percorsi di crescita e nuove prospettive professionali. L’obiettivo è fornire un supporto continuo alle aziende, aiutandole a cogliere nuove opportunità e a raggiungere i propri obiettivi aziendali e HR attraverso una gestione più efficiente e personalizzata.